【裴氏网文运营模块】

    【公司名称：多鱼文化有限责任公司】

    【总资金：52447310元（已转入系统存储稿费1041162元，并预存宿主3200万版权费）】

    【挑战周期：180天】

    【挑战规则：结算前一周，公司手中不可有积压版权、未上映影视剧、未销售产品等，如有的话，会影响系统结算，请宿主注意时间。】

    【......（点击展开详细规则）】

    【转换比例：盈利结算100:1，亏损结算1:10】

    【距离结算还剩余183天】

    初始资金有5244万, 并且这个周期的挑战天数变成了半年。

    “嘶——这么多钱！好家伙...那要是都赔了，岂不是...5个小目标！”

    蒲杰感觉5亿绝对够他这辈子花了。

    往后想写什么书就写什么书，想让公司干什么就干什么。

    再也不用受系统的束缚而想方设法地摆烂了。

    “当然...有可能是我现在的层次还了解不到上流的社会，别人的眼里可能5个亿也不过是笔小数目罢了......”

    蒲杰摇摇头，不去想这种事情。

    未来的事情留给未来的自己发愁去吧，自己现在只需要把握现在，把这5244万赔光！

    “果然跟我想的一样...这个周期系统的初始资金会算上我下个月能分到手里的3200万版权费，上限提高了很多, 而且这么多钱...操作的项目就更多了。”

    蒲杰清楚的知道, 这个周期横跨6个月，这5244万...绝对不是他所有的钱，还要算着目前几个部门每个月挣的钱，这个数字绝对只会比5000万多，不会少。

    “所以！这个周期不是要花光5244万，而是...花光一个多亿！”

    “还好，我在蹲厕所忘带手机的时候...想到过几条妙计。”

    第二天一大早。

    蒲总从小被几里钻了出来，精神抖擞。

    他感觉自己又行了！

    “去公司！我要操作！”

    ......

    多鱼公司。

    离谱的猫——陈小雪。

    这几天...刷新了自己的三观。

    她是真没在国内的公司见过这么好的办公环境......

    员工每个人一个单独办公位。

    互相之间的空隙......能滑椅！

    因为办公室面积比较大，大家离得比较远，所以转椅滑动前行成了大家的基本功。

    甚至...每周五下班前，大家还会来一场转椅竞速赛！

    表面上平平无奇的程序猿，竟然是个......会转椅飘逸的高手！

    这谁能想到！

    至于其他的娱乐区、影音室、健身区、休息区等就不用多说了，都是极为人性化的设计，实用又美观。

    还有调饮师吉米！

    真是个宝藏男孩，各种饮品信手拈来，比她在各大品牌饮品店喝的都要美味。

    离谱的猫在无数个看蒲定了书的夜晚......也曾幻想过这样一个奇特的人，生活中到底是怎么样的。

    没想到居然是个老板, 还...这么贴心！

    前几天, 大家发奖金，按道理来说...她这个刚入职，甚至都没有分配工作的人，给个实习期工资也就不错了。

    结果多鱼公司的人事告诉她......多鱼公司没有“实习期工资”这个东西，蒲总说既然是在这里工作，难道前几个月就会少干活？凭什么要给人家发80%呢？这不是剥削嘛！

    震惊了！

    资本家居然有了良心！

    而且...在发奖金的时候，她一个什么也没干过的人，也跟着大家稀里糊涂领了1万块钱的奖金，就...很懵逼。

    我是谁？我在哪？我干什么了？

    在这一刻，蒲总在她眼中不是资本家了，而是......企业家！

    本来她家道中落，就很缺钱。

    多鱼公司不压工资、不设实习期、还发补贴、发奖金......简直就是梦中情司啊。

    而且，善于观察的陈小雪还发现了一个特殊的东西......多鱼文化。

    这个企业，居然有了自己的文化！

    比如......

    以加班为耻，以效率高为荣。

    少说话多做事。

    工作和生活两不耽误。

    而且多鱼公司的人.....很真诚！

    哪怕她是个闲人，到处转悠，也没有碰到那种很难相处的人, 大家...一团和气，个个说话都很好听, 没有盛气凌人之辈，一看就是素质极高且有修养的职场精英。

    哪怕是几个经理，对她也非常的客气，没有别的企业阶级感和Pua新人的破事。

    用孟经理的话来说......

    “在多鱼公司，谁也不高谁一等，我们在来之前都是失败者、平庸者，是蒲总发现了我们每个人身上的闪光点，不计前嫌大胆启用了我们，才有了我们现在的一点点成绩，这一切...都是蒲总给的，我们又有什么资格去骄傲、去炫耀呢？”

    听完孟经理真诚的话，陈小雪大受震撼。

    她从人事那边查看了一下招录员工填写的表格，发现......这些她以为是职场精英的人，在来多鱼公司前不过是...各个公司的普通员工，几乎没有什么亮眼的成绩。

    而更可怕的是......几个部门的负责人，甚至都有明显的缺点！

    那种老板看一眼都不会用他们的致命缺点！

    总裁助理齐菲...干倒了5家公司；

    有声阅读经理孟星空...来之前刚把自己的网文工作室做破产；

    网文部运营经理牛梓...因为太过活跃被上家公司辞退，且好吃小蛋糕！

    网文部主编小星...启点工作一年的小编辑，刚毕业两年的大学生。

    游戏改编部总经理刘大春...正在上大学的大学生，学编剧的，不仅不懂游戏，打的还贼菜！陈小雪去他办公室转悠的时候，看着他的战绩都辣眼。

    游戏改编部项目经理梁瑟丕...一个不入流的游戏原画师。

    这些人.....居然给多鱼公司创造了这么多的财富！

    做一个项目赚一个！

    说出去都没人信！

    更做梦一样。

    如果来多鱼公司之前，别人说这些人加在一起能组成一个月收入千万以上的公司，她怕是要笑死。

    结果，现实就是这样。

    为什么会发生这种事情？

    为此，她专门请教了蒲总指定的多鱼公司精神学习人......小星编辑。

    小星抬头，45度看窗，缓缓道来......

    “蒲总身上...有一股特殊的魅力，能让多鱼公司每个人都发挥出自己200%的力量，我和同事经常会很惊讶，这么多工作...我们居然能在不加班的情况下准时完成，实在是太不可思议了，而这就是蒲总管理手段的一种，激发员工的潜力！”

    “另外，你所看到的繁荣...其实大多都在蒲总的计算之中，我们只不过是把蒲总的要求好好解读，然后落在实处罢了，我们是执行者，而蒲总才是多鱼公司的灵魂掌舵人，没有了蒲总的点子，我们什么都不是！”

    “蒲总不仅是个全才，还非常的谦虚、克己，你听说过......赚钱状态下的蒲总和撒币状态下的蒲总吗？”

    “嘶~~听起来就很有故事。”陈小雪倒吸一口凉气：“愿闻其详！”

    一个小时后。

    小星传授给了陈小雪“真正”的多鱼精神。

    “在多鱼公司一定要少说多做，最重要的是...多揣摩蒲总的意思，很多事情蒲总都不会明说，要靠我们大家悟。”

    陈小雪点头。

    “巧了，我的悟性...还不错！”

    小星想了想离谱的猫的几篇分析蒲定了的文......

    “雀食！你很有潜力，蒲总想必也是发现了这一点，才会想方设法把你挖过来的！”

    至此，陈小雪对多鱼公司的企业文化已经有了个深刻的认知！

    思想逐渐变成了蒲总的形状。

    “蒲~总~好！”

    刘建楠一声高呼，全公司都知道蒲总到了。

    蒲总走了进来，四下寻找了一番后，目光锁定陈小雪。

    “离谱，来我办公室。”

    来了！

    蒲总的召唤！

    陈小雪拿着小本几小步快跑。

    “呃...蒲总给我的称呼...怪怪的。”